CAMPOFRÍO EMPRESAS

Exoneración de la cuota empresarial a Campofrío por el incendio de su fábrica de Burgos

El Consejo de Ministros aprueba esta medida mediante un Real Decreto que aporta soluciones a situaciones como las vividas en Campofrío.

La planta de Campofrío en Burgos tras el incendio.La planta de Campofrío en Burgos tras el incendio.

El Gobierno ha aprobado un Real Decreto Ley para regular el programa de activación para el empleo y en el que se dan soluciones a situaciones como la de Campofrío que por causas de fuerza mayor “tengan que suspender contratos o reducir jornadas, con la exoneración del 100 % de las cuotas empresariales”. Así lo ha informado la vicepresidenta del Gobierno, Soraya Sáenz de Santamaría.

Ha resaltado que, de esta forma, se solventa un vacío legal que había para todas aquellas empresas que, por causa de fuerza mayor, “tengan que suspender contratos o reducir jornadas”.

Ha remarcado que este es el compromiso del Gobierno “con los que a su vez se comprometen con el mantenimiento de sus plantillas, que por circunstancias de fuerza mayor tiene que adoptar estas medidas.

Campofrío: producción paralizada

La planta de Burgos de Campofrío sufrió hace un mes un incendio que ha supuesto la paralización de su producción y la adopción de medidas de un expediente temporal de empleo para los trabajadores, a excepción de los que ha recolocado la compañía en otras plantas, hasta que la compañía pueda poner en funcionamiento una nueva planta a lo largo de 2016.

En su intervención en la rueda de prensa posterior al consejo de Ministros, la ministra de Empleo, Fátima Báñez, ha precisado que las empresas que se vean como en el caso de Campofrío -que hayan tenido que suspender empleo o reducir jornadas laborales por causa de fuerza mayor, en este caso un incendio-, podrán solicitar a la Seguridad Social la exoneración del 100 % de esas cotizaciones.

Estas medidas de regulación de empleo por causa mayor se establecen para atender casos derivados de situaciones catastróficas “imprevisibles e inevitables”.

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