AGRICULTURA MUJERES

El 35% de solicitantes de ayudas de la PAC en Castilla-La Mancha son mujeres

“Aunque la presencia de las mujeres en el sector agroalimentario es cada año mayor, aún es muy pequeño”, aseguran desde el Gobierno castellanomanchego.

Sindicatos y patronal retoman reuniones para acordar convenio estatal agrario. Foto: EFE/Jaro MuñozSindicatos y patronal retoman reuniones para acordar convenio estatal agrario. Foto: EFE/Jaro Muñoz

El 35,6 % de las ayudas de la Política Agraria Comunitaria (PAC) en Castilla-La Mancha son mujeres, según ha asegurado la directora general de Agricultura y Ganadería de la Junta, Cruz Ponce.

“Aunque la presencia de las mujeres en el sector agroalimentario es cada año mayor, aún es muy pequeño”, ha señalado Ponce, que ha hablado sobre “La igualdad en las industrias agroalimentarias” en el Encuentro Regional de Mujeres Socias, Rectoras y Técnicas de cooperativas celebrado hoy en Alcázar de San Juan.

Durante su intervención, la directora general ha adelantado que “la futura Ley de Desarrollo Rural Territorial de Castilla-La Mancha tendrá un capítulo específico dedicado a la mujer rural” y ha manifestado que los planes de igualdad “son una oportunidad de oro para visibilizar el papel de la mujer”, ha informado en una nota Cooperativas Agroalimentarias, organizadoras del encuentro.

Por su parte, la secretaria del Consejo Rector de Cooperativas, Margarita Plaza, ha destacado que la presencia de mujeres en los consejos rectores es muy modesta y ha animado al colectivo a superar obstáculos como el miedo o el temor a no ser capaz de “sumar y vertebrar el medio rural”.

Apuesta por el empoderamiento

En términos similares se ha expresado la directora provincial del Instituto de la Mujer en Ciudad Real, Carmen Pimienta, que ha destacado la apuesta del Gobierno regional por el empoderamiento de la mujer.

Y ha subrayado que “apostamos por que el papel de las mujeres en las cooperativas no sea subsidiario, trabajamos por facilitar la copropiedad de las explotaciones y por el incremento de la participación de las mujeres en los órganos de representación”.

El técnico de Igualdad de Oportunidades de Cooperativas, Tomás Merino, se ha referido al compromiso de esta organización con la igualdad y ha añadido que “unas cooperativas mejor dimensionadas, más vertebradas y con una clara visión de mercado, requieren que se asuman como normales valores como la igualdad”.

Al encuentro han asistido 54 mujeres, entre rectoras, socias, técnicas y trabajadoras de cooperativas, además de mujeres pertenecientes al medio rural e integrantes de la Comisión de Igualdad de Cooperativas Agro-alimentarias.

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